Uczelnie Wyższe – najczęściej zadawane pytania UPP 2010

Autor: Michał Rzepnikowski Data: 31 maja 2010 · Zostaw komentarz
  1. Czy można się skontaktować telefonicznie z Zespołem Projektu Uczelnia Przyjazna Pracodawcom (UPP)?

    TAK, informacji udziela Piotr Piasecki pod numerem telefonu 500 292 866 lub Karolina Łukasik pod numerem telefonu (42) 209 17 46, lecz zachęcamy do zadawania pytań drogą elektroniczną na adres info@uczelniaprzyjaznapracodawcom.pl, ponieważ pozwoli to nam na ewentualne skonsultowanie odpowiedzi na pytania z ekspertem.


  2. Chcę zmienić mój adres e-mail, jak to zrobić?

    Należy wysłać prośbę o dokonanie zmiany na adres info@uczelniaprzyjaznapracodawcom.pl, po jej wprowadzeniu zostaniecie Państwo poinformowani.


  3. Gdzie znajdę banner, który prosicie Państwo o zamieszczenie na stronach internetowych biur karier?


    4. Banner zostanie przesłany Państwu pocztą elektroniczną.


  4. Jakie zadanie będzie miała uczelnia do wykonania, aby wziąć udział w badaniu? Czy to będzie wypełnienie ankiety? Kiedy oraz przez jaki okres czasu będzie dostępna?

    Zadaniem Uczelni będzie:

    1. Wypełnienie ankiety.
      Ankieta zostanie udostępniona Państwu za pośrednictwem Internetu w połowie czerwca (stosowna informacja zostanie przesłana pocztą elektroniczną) i będzie ją można wypełniać do końca sierpnia ‘10
    2. Poinformowanie studentów i absolwentów Uczelni o badaniu – w korespondencji informującej o dostępie do ankiety Uczelni znajdziecie Państwo propozycję tekstu adresowanego do studentów / absolwentów oraz łącza do ankiet przeznaczonych dla tej grupy respondentów.
    3. Poinformowanie pracodawców współpracujących z Państwa Biurem Karier o badaniu i zmotywowanie do wypełnienia przeznaczonej dla nich ankiety – w korespondencji informującej o dostępie do ankiety Uczelni znajdziecie Państwo łącze do ankiety adresowanej dla pracodawców.


  5. Czy pracodawcy będą wybierani/losowani dla poszczególnych Uczelni z uwzględnieniem terenu działania, czy według metodologii w badaniu wezmą udział pracodawcy z całego kraju bez uwzględnienia Regionu, na którym Uczelnia prowadzi kształcenie?

    Zaproszenia pracodawców do udziału w badaniu pochodzić będą z dwóch źródeł:

    1. Zaproszenia wysyłane przez Zespół Projektu UPP – tutaj dobór pracodawców do badania będzie miał charakter warstwowy ze względu na wielkość firmy: mikro i małe: 30%, średnie: 35% oraz duże: 35%, pod uwagę będą brani pracodawcy z całego kraju;
    2. Zaproszenia wysyłane przez Uczelnię – dobór adresatów będzie w gestii Uczelni.


  6. Czy badanie dotyczące pracodawców będzie uwzględniało kierunki kształcenia?

    Kierunki kształcenia nie będą stanowić kryterium doboru pracodawców do badania, natomiast kwestionariusz diagnostyczny zawiera możliwość określenia z jakiej uczelni i kierunku studiów pracodawca zatrudnia pracowników.


  7. Czy pod terminem przedsiębiorców należy rozumieć również urzędy administracji państwowej?

    TAK. Intencją badania jest przeprowadzenie diagnozy generalnie wśród pracodawców, z uwagi na fakt, iż przedsiębiorcy stanowią większość pracodawców używamy często zamiennie terminu przedsiębiorca, jednak w zamyśle mamy na uwadze pojęcie szersze – pracodawca.


  8. Kliknęłam, że się zgadzamy – zrobiłam to, bo myślałam, że uzyskam więcej informacji na ten temat – czy jest jakaś szansa na tymczasowe wycofanie nas z grona chętnych?

    Generalnie TAK, jednak zgoda na uczestnictwo w projekcie Uczelnia Przyjazna Pracodawcom pozwoli Państwu na udział w ankiecie dotyczącej Państwa uczelni. W następnym etapie badania zostaną Państwu udostępnione narzędzia, które pozwolą zebrać opinie od absolwentów i przedsiębiorców współpracujących z uczelnią. Nie wyrażenie zgody pozbawi Państwa możliwości pełnego zaangażowania się w badanie, tym niemniej Państwa uczelnia ujęta będzie w rankingu na podstawie osobnego badania wśród 18 000 przedsiębiorców oraz absolwentów.


  9. Na stronie o projekcie piszecie Państwo, że zostanie wyłoniona wąska grupa uczelni przyjaznych pracodawcom. Czy w przypadku gdy nasza Uczelnia znajdzie się poza tą grupą mogę liczyć na przesłanie oceny naszej uczelni bezpośrednio do mnie?

    Wyniki badania zostaną Państwu udostępnione po jego zakończeniu.


  10. Czy uczelnia w dalszej części będzie zajmowała się badaniem pracodawców, studentów i absolwentów?

    NIE, zadaniem Uczelni będzie jedynie poinformowanie potencjalnych respondentów (studentów, absolwentów Uczelni oraz pracodawców współpracujących z Biurem Kariery) o badaniu i możliwości samodzielnego wypełnienia ankiety w formie elektronicznej.


  11. Nie możemy spełnić warunku umieszczenia baneru ze względu na wewnętrzne wytyczne dotyczące umieszczania informacji na stronach Uczelni, co w takiej sytuacji powinniśmy zrobić?

    Zależy nam na tym aby informacja o projekcie Uczelnia Przyjazna Pracodawcom dotarła do jak największej rzeszy odbiorców dlatego też jednym z elementów promocji było umieszczenie baneru na stronach uczestników. Jeżeli nie ma takiej możliwości prosilibyśmy ewentualnie o zapewnienie innej formy promocji. Proponujemy umieszczenie informacji na przykład w aktualnościach.


  12. Czy możecie wysłać nam ankietę, która będzie obowiązywała uczelnie?

    Narzędzie badawcze zostanie Państwu udostępnione w wersji elektronicznej około 10 czerwca 2010 roku.


  13. Czy baner może być umieszczony na stronie Biura Karier?

    TAK, jeśli umieszczenie go na głównej stronie internetowej Uczelni nie jest możliwe np. ze względów technicznych bądź proceduralnych. Nam zależy na jak najszerszej promocji projektu Uczelnia Przyjazna Pracodawcom.


 

Komentowanie wyłączone.